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　新着情報.

厳正な試験を実施。能力適性を判断し、各自の業歴を加味して、適材適所の校正者を採用します。

「くすのき舎　校正職務指針」を作成し、校正業務の基本の徹底を図ります。
　　また、職場ごとにオリエンテーションを実施し、現場の多様性に即した実のある仕事を心がけます。

雑誌等の校正では、チームワークで業務を円滑に進めるために、実力と信望のあるチーフ職を配置いたし
　　ます。
　　チーフ職は各職場の校正基準をメンバーに徹底するとともに、版元の校正部や編集部との連携・協力を
　　図り、現場の問題解決・職能向上に当たります。事務所側も以上の現場の取り組みをサポートします。

単行本は、できるかぎり、校正担当者の赤字・疑問点を中心に、世話人が点検したうえで納品いたします。
　　それにより品質の向上をはかるとともに、問題点は各校正者とともに解決または整理し、各版元の校正基準
　　を徹底して、各人の技能と問題意識をふかめていきます。

校正室に約2000冊の参考図書があり、それを活用して一定の校閲業務、校了業務もできる態勢にあり
　　ます。
　　また、必要に応じて、電子媒体も活用した事実確認にも対応してまいります。

版元側からの問題提起・提案・苦情には的確・迅速に対応しながら、品質の高い仕事をめざしてまいります。

各職場のニーズをみたすことはもちろんですが、校正という仕事の奥行を踏まえた、柔軟性やしっかりとした
　　マインドを培うこともたいせつにしていきます。
　　原典重視、読者指向、ひろく深くやさしく鋭い言語感覚、を持った校正者の職能集団をめざします。

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